劳动力弹性的未来:用人员、文化和数字化转型驱动业务价值 Aadesh Goyal塔塔通信公司首席人力资源官亚搏娱乐电子 佐伊Hruby, Anaplan人力资源解决方案主管 随着业务环境的快速变化,人力资源领导者扮演着催化剂的关键角色,使组织的技能与技术变革保持一致,以保持竞争力。加入塔塔通信的首席运营官Aadesh Goyal,分享他的见解,即人力资源职能如何通过变革思维来提高员工体验,并预测未来的挑战,从而推动更好的业务结果。 相关视频 CFO + CHRO授权:与NBA人力资源主管的对话 23分17秒。 敏捷劳动力计划——提供工作的新世界 22分41秒 看到所有的视频 请于2022年6月21日至23日在加州圣何塞参加我们全新的Anaplan客户体验! 现在注册!